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成都协进在线教育管理学院名师简介

  • 协进教育-Prof.F.P

    协进教育-Prof.F.P
    Prof. Fanny POUJOL老师是蒙彼利埃大学市场营销系教授,2002-2005,市场营销博士(Ph.D)-蒙彼利埃大学,博士论文:“销售人员对于销售竞赛的感知与反应”获得最高荣誉。1999,工商管理硕士MBA蒙彼利埃商学院&英国伯明翰大学。

成功案例/相关著作/教学经验

 目前职位
  蒙彼利埃大学市场营销系教授
  法国INSEEC高等商学院研究员
  获得法国研究指导资格
 教育背景
  2002-2005,市场营销博士(Ph.D)-蒙彼利埃大学
  博士论文:“销售人员对于销售竞赛的感知与反应”获得最高荣誉
  1999,工商管理硕士MBA蒙彼利埃商学院&英国伯明翰大学
  1995,国际商务硕士蒙彼利埃大学&意大利博洛尼亚大学
  研究-出版物&会议文章

 期刊文章

  (2015年),“一致性价值的品牌老板:什么样的后果来识别和口碑对加拿大科学期刊的行政组织,以及奥黛丽-voirin煤炭和亚历山德拉维尼奥莱。
  (2015年),“肮脏的比赛在呼叫中心的设计:了解在salespeople'preferences for大赛的设计属性和rewards”杂志的销售,以及桑德琳hollet-haudebert克里斯托弗Fournier和艾伦pullins。
  (2014年),“供应商关系管理:必须multicanalité和情感”,审查管理和未来,72,p.177-199合著的看法,与皮下埋植丸,比阿特丽丝siadou-马丁和大卫·维达,72版,77页–199。(C*等级排名“艾利”)。
  (2013年),What is the impact of salespeople'行为与组织公平的关系,我们的客户忠诚度?零售和消费服务”杂志,20,5,p.429–438,以及比阿特丽斯siadou马丁的看法皮下埋植丸和大卫维达。
  (2012年),“当指导供应商的客户关系管发展的角色:主持人倾向的顾客关系管理”,2000年,29,2,p.87-104,以及比阿特丽斯siadou马丁。
  (2012年),“临时工人:为什么是公平的吗?“International Journal of Economics and管理服务,4,2,p.93-103,以及伊莎贝尔和Pascal Galois地膜。
  (2012年),“补偿与控制系统中的应用:在垂直dyad连锁理论”,个人销售和销售管理杂志,32 1,p.107-116合著的Krafft曼,托马斯戴卡洛和托马斯·约翰·F·唐纳。

上一位:协进教育-Prof.M.L 下一位:协进教育-Prof.F.L.R
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